银川脱贫攻坚动态(第3期)

保护视力色:              字体颜色: 【       绿 】        恢复默认     发布日期:2017-08-24
  要目

■工作简讯

 · 银川市代表团参加闽宁互学互助对口协作第二十一次联席会并同福州市召开首次扶贫协作座谈会

 · 2017年上半年银川市移民地区农村居民人均可支配收入达4376元

 · 银川市人大对灵武市开展脱贫攻坚专项检查

 · 银川市扶贫办举办全市移民地区金融扶贫专题培训班

 · 市扶贫办组织召开建档立卡户社会保障兜底工作座谈会

■县(市)区攻坚

 · 伊品公司下乡招工 精准脱贫企业定向培训再出实效

 · 扶贫义诊暖人心,精准扶贫获好评

 · 永宁县立兰酒庄精准脱贫企业订单培训今日开班

  · 灵武市市长马自忠调研灵武市生态移民脱贫攻坚工作推进情况                                           

  · 灵武市郝家桥镇泾灵新村建档立卡户首批入股群众喜获分红

 · 西夏区“五项”措施促推精准脱贫

 · 党建引领 精准发力 多方联动 合力攻坚

 · 西夏区探索党建引领精准扶贫新模式

 · 西夏区产业助推精准脱贫

 · 西夏区推行“1+5”模式  加快精准脱贫步伐

  · 准备工作真贴心  视移民为亲人

  · 金凤区丰登镇润丰村第一批“十三五”移民顺利搬迁入住

  · 部门牵线搭台 企业唱戏 共筑移民就业致富梦

■行业扶贫

 ·  搭建党群关系“爱心桥”  传递脱贫致富“助推器”

 ·  搭建有效平台 助力精准扶贫

 ·  银川市鼓励和引导宗教界助推脱贫扶贫工作

 ·  银川市民委订单式培训助力生态移民精准脱贫

 · 银川市委统战部“助力脱贫攻坚”出新招烹饪技能培训送到贫困户家门口

  · 银川市民盟来我市开展扶贫攻坚民主监督暨“千校计划”远程教育学校回访

 一、工作简讯

 

银川市代表团参加闽宁互学互助对口协作第二十一次                    联席会并同福州市召开首次扶贫协作座谈会

8月8日上午银川市代表团一行,由市委副书记、秘书长周云峰同志带队,赴福建省福州市参加闽宁互学互助对口协作第二十一次联席会,银川市扶贫办、永宁县政府、永宁县扶贫办、闽宁镇等随团前往。

同日下午,周云峰副书记与福州市委副书记林晓英等针对两地扶贫工作展开了座谈,相互介绍了银川市、福州市扶贫开发工作情况。2016年,福州市全市有6417名挂钩帮扶责任人帮扶4425户建档立卡贫困户;安排扶贫专项资金3.11亿元,用于扶贫开发工作,实现脱贫3593户11429人。银川市通过着力实施“四个一批”脱贫措施、易地扶贫搬迁安置工程建设、脱贫专项行动等工作,紧紧围绕移民增收目标,实现8227名建档立卡贫困人口脱贫,移民地区人均可支配收入达9370元,同比增长10.11%,高于全区平均水平(全区移民人均可支配收入7505元)。

会上,两市就结为扶贫协作市进行了座谈讨论,希望两市相关部门加强联系沟通,为尽早结为扶贫协作友好市,实现两市经济社会发展,提供可借鉴的经验和做法,共同促进两市经济高速发展而努力。

                                 (银川市扶贫办)

 

2017年上半年银川市移民地区农村居民

人均可支配收入达4376元

根据城乡一体住户调查结果显示,今年上半年,银川市移民地区农村居民人均可支配收入4376.09元,比去年同期增加428.23元,增长10.9%,增速高于全市农村居民人均可支配收入2.7个百分点。

上半年,我市移民地区农村居民人均可支配收入跨过4000元大关有永宁县、贺兰县、金凤区、西夏区和灵武市,其中永宁县移民人均可支配收入最高,达5980.35元,同比增长12.0%。从四项收入构成看,人均工资性收入2490.20元,同比增长11.2%,贡献率为58.5%;人均经营净收入1407.30元,同比增长7.8%,贡献率为23.7%;人均财产净收入202.37元,同比增长4.8%,贡献率为2.1%;人均转移净收入276.22元,同比增长32.0%,贡献率为15.6%。 

                                (银川市扶贫办) 

 

 

银川市人大对灵武市开展脱贫攻坚专项检查

    8月16日,市人大常委会组织部分人大代表对灵武市脱贫攻坚工作进行专项检查。

  代表们先后深入白土岗乡泾兴村暖阳之家、小微公园、兴源达奶牛养殖场、郝家桥镇泾灵村养殖园区建设现场、现代农业产业园现场等地,通过看、听、问,详细了解了贫困村生产生活状况、脱贫愿望、产业发展等情况。

  在随后召开的座谈评议会上,代表们对灵武市脱贫攻坚工作给予肯定,认为灵武市在开展脱贫攻坚工作中能够采取金融、就业、教育等多种方式进行脱贫攻坚工作,同时取得了良好的成效。希望在今后的工作中要继续提高思想认识,强化脱贫攻坚合力,明确各帮扶单位、“第一书记”、帮扶干部和驻村干部的帮扶责任。要科学规划扶贫产业,有序推进扶贫项目,加强扶贫先扶智,加大各类培训力度,积极引导转变建档立卡户观念,让扶贫方式由“输血型”变为“造血型”。要强化未脱贫户帮扶措施落实,巩固提高已脱贫户稳定增收,从而全力打赢脱贫攻坚战。

                               (银川市人大)

 

银川市扶贫办举办全市移民地区

金融扶贫专题培训班

 为进一步加大金融扶贫工作力度,学习借鉴金融扶贫小额信贷、贫困村互助资金支持产业发展先进经验,助推我市脱贫攻坚工作。8月17日,银川市扶贫办会同银川市金融工作局委托盐池县委党校举办了为期两天的“全市移民地区金融扶贫专题培训班”。市扶贫办、市金融工作局、县(市)区扶贫办主任、分管金融扶贫工作副主任移民乡镇、贫困村互助资金管理人员、宁夏银行、黄河银行及有关金融机构代表共98人参加了此次培训。

    培训班特邀盐池县互助资金管理中心主任李凤阳、人民银行银川分行货币信贷处副处长王青、黄河银行支农业务部金融扶贫工作部副主任马春玲、农业银行银川分行三农金融部高级专员林洁进行了授课,分别讲授了金融扶贫的“盐池模式”和金融扶贫小额信贷方面的主要做法、农业银行金融扶贫模式及产品简介、国家和自治区金融扶贫相关政策、金融扶贫贷款操作规程等。

     培训班结束会上,银川市扶贫办副主任马振华就加强学习、改进工作、加强创新等方面做了部署和要求。要求大家在今后的工作中要不断提高做好金融扶贫工作的主动性、针对性和实际性,各移民乡镇及移民村要结合本村的实际情况,不断强化班子、抓好队伍,夯实基础,使扶贫小额信贷和互助资金运行管理和扶贫开发工作再上一个新台阶。

本次培训,内容丰富,紧贴扶贫工作实际,专家授课精彩,学员学习认真,互动交流踊跃,为破解金融扶贫重点、难点问题搭建了良好的沟通交流平台,对提升扶贫干部及移民群众的心理素质和精准扶贫综合能力起到了积极的促进作用。 

                               (银川市扶贫办)


市扶贫办组织召开建档立卡户

社会保障兜底工作座谈会

   7月28日,市扶贫办组织市民政局、教育局、残联、卫计委、医保中心及社保局等部门就建档立卡户参与社会保障兜底工作进行了座谈。

    4月中旬,市扶贫办等6部门联合下发了《关于对建档立卡户社会保障兜底情况进行专题调研的通知》,就建档立卡户中需要社会保障兜底的群众进行了摸底排查,截止目前,根据摸底调查数据,全市有1054户1159人需要社会保障兜底脱贫的建档立卡户。座谈会上各部门就以下几个问题重点展开了讨论,一是建档立卡特困户养老保险档次的提高、缴费的方式以及费用的承担问题;二是建档立卡特困户达到退休年龄后的养老待遇问题;三是如何保障每月有固定收入的问题。针对这些问题参加座谈会的各部门负责人坚持问题导向、根据现有政策,对问题的原因进行了深入探讨,进一步探索我市在医疗救助、养老保险缴纳、社会救济、商业保险等方面为建档立卡户中的兜底群众开展社会保障兜底工作,帮助建档立卡户解决生活贫困问题。

市扶贫办就下一阶段建档立卡户社会保障兜底工作提出具体要求:一是要切实压实责任,各部门要根据工作职责落实脱贫攻坚责任;二是要进一步明确社会保障兜底工作概念,坚决杜绝以低保代替社保兜底的现象;三是要根据各部门实际提出提高建档立卡贫困户养老金的具体工作方案。

                                (银川市扶贫办)

 

二、县(市)区攻坚

 

   伊品公司下乡招工  精准脱贫企业定向培训再出实效

2017年自治区扶贫办下达永宁县精准脱贫技能培训任务3110人,为通过技能培训有效解决移民稳定就业难题,永宁县采取“企业订单培训为主”的定岗定向培训模式,旨在将企业用工需求与贫困户稳定就业愿望有效对接。8月2日,签约培训企业伊品公司到闽宁镇做招工宣讲,闽宁镇各村村干部、第一书记、驻村队员等20余人参加。

招工宣讲会上,伊品公司招聘负责人先介绍了企业实力和人文环境,其次重点解说了公司的薪酬待遇,最后向参会的村干部发放招聘用工信息。此次伊品公司针对闽宁镇建档立卡贫困户、“十二五”移民共提供包装工、绿化工、保安三个工种25个岗位,这些岗位普遍存在学历要求低、年龄设限灵活的特性,移民应聘上岗后,月收入均可达2500元以上。

为扎实开展精准脱贫技能培训,畅通扶贫对象就业渠道,永宁县扶贫办通过永宁县政府公众网、永宁县电视台、中小企业平台等发布“订单培训”招标公告,引导企业主动报名参与精准脱贫技能定向定岗培训,目前已有德龙、壹泰牧业、华盛绿能、保乐力加等9家企业提供978个意向性用工岗位,签订培训合同7家,举办招工宣讲会2场次,稳定就业建档立卡贫困户和“十二五”移民二百余人。

                                (永宁县扶贫办)


扶贫义诊暖人心  精准扶贫获好评

    为推动精准扶贫工作的深入开展,8月4日,中邮保险宁夏分公司联合永宁县扶贫办、闽宁镇政府、宁夏妇幼保健院、永宁县邮政分公司在闽宁镇举办“您的健康 邮我保障”联合扶贫义诊活动。

此次活动邀请了宁夏妇幼保健院的专家为闽宁镇的广大移民群众送来健康保健义诊、咨询。义诊台前,医护工作者认真为群众进行血压测量、心肺听诊,详细询问就诊群众的病史、了解病情,还耐心细致地就村民咨询的健康疾病问题进行详细讲解,发放宣传手册,对村民们的日常保健、常见病、多发病的预防和常用药服用等方面进行指导,帮助村民掌握基本的健康保健知识和技能,移民群众积极参与并对医护人员表示感谢。同时,为十位贫困代表发放米面油等慰问品,送上了一份贴心和一份温暖。活动还邀请民间艺术团进行表演,热情洋溢的气氛感染着在场的每一位观众,丰富了移民的精神生活。

此次的义诊活动让群众在家门口就享受到大医院的医疗诊治和帮助,进一步拉近了政府与百姓的距离,受到了广大移民群众的赞誉和好评。

                              (永宁县扶贫办)

 

永年县精准脱贫企业订单培训开班

为有效破除稳定就业难题,2017年永宁县扶贫办采取“企业订单”定岗定向精准脱贫培训模式,将企业用工需求与贫困户稳定就业愿望有效对接。8月21日,签约培训企业立兰酒庄举办订单培训开班仪式,51名原隆村村民成为此次培训学员。

“企业订单”培训是由企业自主宣传招收建档立卡户、“十二五”移民中的劳动力为务工对象,通过岗前、岗中技能培训,进一步提升学员的务工水平,达到企业的用工标准,最终实现稳定就业的目的。立兰酒庄培训项目负责人邵总介绍:“此次将从企业管理、规章制度、工作中存在问题等方面入手,与精准脱贫政策紧密结合”。经了解,此次培训学员分为基地采摘工和车间技术工两类,采摘工每月工资收入平均2500元左右,技术工平均月工资3000-4000元不等,除了工资,对于个人自愿缴纳医疗保险的,公司还给予补助。

目前,“企业订单”培训签约企业9家,稳定就业建档立卡贫困户和“十二五”移民三百余人。

                                (永宁县扶贫办)

 

灵武市市长马自忠调研灵武市生态移民

脱贫攻坚工作推进情况

    8月14日,灵武市市长马自忠带领灵武市财政、农牧、水务、国土、民政、交通、教体、宗教等部门负责人调研生态移民脱贫攻坚工作。

  工作组先后来到生态纺织园“十三五”易地扶贫移民住房工程项目建设工地、郝家桥镇狼皮子梁学校、泾灵村昊盛达、金勇两家奶牛养殖场,实地查看安置房建设、移民群众子女就学环境及营养午餐改善、移民村产业扶贫等各项工作进展情况,详细了解各精准扶贫项目的推进情况和扶贫政策、措施、资金的落实、使用情况。

灵武市市长马自忠在座谈会上强调,扶贫攻坚已经到了啃硬骨头、打硬仗的重要阶段,全市各乡镇、各部门要着力在压实责任、狠抓落实上下功夫,强化责任传导,细化责任分解,拉紧责任链条,切实解决好责任传导的“最后一公里”问题,形成千斤重担大家挑、人人身上有责任、齐心协力抓落实的良好局面,扎实做好精准扶贫、精准脱贫各项工作,让贫困群众早日脱贫致富,生活更加和谐幸福。

                               (灵武市扶贫办)

 

灵武市郝家桥镇泾灵新村建档立卡户

首批入股群众喜获分红

8月18日,灵武市郝家桥镇泾灵新村建档立卡户首批入股分红仪式举行,首批入股71户群众每户喜获第一次红利1000元,市委副书记邬鹏、政府副市长陈玉贤出席仪式。

2017年,灵武市在脱贫攻坚工作上推行“资源变资产、资金变股金、农民变股东”为主要内容的“三变”改革试点,紧扣“破题、解题、应用”三个关键环节,坚持“因地制宜、尊重意愿,政府主导、市场运作,依法依规,规范操作,稳妥推进,风险可控”基本原则,以确权确股为基础、赋权活权为重点、股份合作为主要形式,积极探索移民村生产要素合理有效配置,盘活移民村资源、资产、资金,激发移民村发展活力,建立移民增收长效机制,确保“三变”改革始终保持正确方向。引导和组织农民自愿以土地承包经营权、集体资产股权、住房财产权、自有大中型农机具、资金、技术等生产要素以及国补资金、贴息贷款等资金,通过协商投资入股经营主体,按股比获得收益分红。为移民增收、农业增效发展培育示范样板。

在“三变”改革上坚持尊重各方意愿,把握正确方向,确保风险可控,加强统筹协调,自觉站在农民群众的立场谋划改革实施路径,着重从股份合作、分红模式、经营管理、风险防控等关键环节,进行制度上固化、措施上细化、收益上量化,既打消了农民群众保全土地和资金“命根子”的顾虑,又享受了“三变”改革土地资金变成“金饭碗”的利好。

经过推行改革,灵武市“三变”改革已经有了突破性进展。白土岗乡泾兴村利用产业发展资金入股兴源达奶牛养殖场,593户入股农户每年实现分红1500元,上半年已经发放分红资金45.3万元;郝家桥镇泾灵村扶贫小额贷款每户5万元,71户入股农户年实现分红6000元,首次分红发放7.1万元。灵武市将在现阶段成果的基础上,不断探索总结经验,逐步扩大覆盖范围,最终实现建档立卡贫困户全覆盖,让改革成果真正成为贫困群众增收脱贫的可靠途径。

                                (灵武市扶贫办)

 

西夏区“五项”措施促推精准脱贫

近年来,西夏区委,政府积极贯彻落实习总书记来宁视察及“银川会议”讲话精神,紧盯自治区党委、政府“三年集中攻坚,两年巩固提高,力争提前脱贫”目标,在市委、市政府正确领导和市委组织部、区市相关业务部门精心指导下,坚持一手抓党建,一手抓扶贫,积极创新“党带群、富带贫、先带后”帮带模式,以党建促发展,以发展促脱贫,基层党组织采取有效措施,对贫困户增收做到思想上引、政策上扶、方法上教,实现扶贫先扶志,治穷先治愚,扎实推进精准脱贫工作。

西夏区现有自治区级贫困村一个,自治区级建档立卡贫困家庭323户1228人,其中:镇北堡镇10户30人,兴泾镇104户304人,贺兰山西路街道办事处同阳新村209户894人。“十二五”期间共搬迁生态移民690户2932人,劳务移民25户87人。

一、基础设施建设“精准”。按照自治区“五通八有”标准,组织相关部门全力做好基础设施和公共服务配套,目前,同阳新村已全面实现“通路、通水、通信息、通广播电视、通客车和有增收的支柱产业、有经济合作组织、有综合服务网点、有文化体育活动场所、有标准卫生室、有团结干事的两委班子、有驻村工作队、有集体经济收入”的“五通八有”标准,同时投入380万元,建设日处理能力500吨的污水处理厂,“打通移民群众便利生活最后一公里”。

二、结对帮扶“精准”。采取35名县处级领导干部结对帮扶贫困村及各帮扶一个贫困户,288名科级干部各结对帮扶一个贫困户,镇(街)干部(职工)包干托底的“1+1+X”方式,做到323户贫困户结对帮扶全覆盖,发挥转变观念、谋划产业、脱贫增收的引导作用。及时调整建档立卡贫困户帮扶责任人,严格落实帮扶责任,确保入户帮扶工作有序展开。

三、产业扶贫“精准”。一是紧抓劳务输出。引导成立劳务公司2家,培养劳务经济人45名,带动建档立卡户700余人外出务工就业,上半年人均务工收入2700元,占可支配收入的67%。二是实施奶牛、肉牛托管。依托周边奶牛养殖企业为生态移民每户托管奶牛1头,保证每户移民每年分红不低于2800元;同阳新村300户村民由银行评级授信,每户贷款5万元后资金注入宁夏伊源牧业有限公司进行肉牛托管,伊源牧业有限公司承担还本付息,每年给贫困户分红4000元。目前,银行已经完成281户贫困户的评级授信工作,待银行放款后托管收益生效。三是发展食用菌产业。同阳新村食用菌培育园建设项目投入运营后,解决40余人建档立卡贫困人口就业。目前一号棚已投入使用,二、三号食用菌棚建设启动,已经引进宁夏耀鸿投资置业有限公司经营一号棚,企业自建四号棚,建设总投资1300万元。四座棚建成投入运营后,企业每年向同阳新村支付100万元资产收益性分红,村集体按比例存留村级公益金后,其余分配给村民。四是发挥“双到”资金作用。2017年“双到扶贫”项目已实施,村镇初审上报307户,7月份完成验收,9月初将发放到户,户均资金3000元,为贫困户发展产业提供资金支持。五是发展乡村旅游与观光农业。依托犀牛湖生态休闲旅游项目,利用区位优势,发展乡村旅游与观光农业,移民群众可就近务工,增加收入。

四、就业技能培训“精准”。按照移民群众就业意愿和市场用工需求,开展挖掘机、装载机、电工、电焊工、瓦工、育婴师、厨师,物业管理员等14个专业工种的培训,共培训人员1160人次,有力提升了移民的职业技能和创业就业能力。

贫困户退出“精准”。对照《西夏区建档立卡复查复核和查漏补缺工作方案》和《西夏区贫困村、贫困户精准脱贫退出实施方案》,组织专门力量,对323户贫困户按照“三不愁、四保障”(不愁吃、不愁穿、不愁冬季取暖;义务教育、医疗、住房、安全饮水有保障)和“四看”(一看房、二看粮、三看劳动力强不强、四看家中有没有读书郎)标准进行精准识别和精准退出,2016年精准识别退出154户,剩余169户2017年底全部达到退出标准。

2016年,西夏区贫困户农民可支配收入7019元。西夏区今年脱贫销号户收入目标为同比增长12%,按照脱贫销号标准3150元, 2017年上半年达到3970元,年底达到8200元以上,力争年底前实现整村脱贫,完成销号任务。

                                (西夏区扶贫办)

 

党建引领 精准发力 多方联动 合力攻坚

西夏区探索党建引领精准扶贫新模式

西夏区加大贫困村帮扶力度,以基层党建引领助推精准扶贫,努力找准党建工作与精准扶贫的结合点,引导各级党组织把工作重心放在挖“穷”根,拓“富”路上,以强有力的组织领导确保2017年年底脱贫摘帽,实现脱贫目标。

精心选配 建强基层“班子”将选好配强贫困村领导班子作为帮扶工作重点, 把理念新、懂经济、会管理、善开拓的优秀年轻干部、致富能手、复员退伍军人精心选配,增强基层“班子”,选好配强“领头羊”。坚持一支部一台账一方案、一问题一措施一责任人,突出配强班子治“软”、提升素质治“弱”、规范管理治“涣”、完善制度治“散”、培育产业治“穷”、打防结合治“乱”,有效推动基层党组织转化。充分发挥“第一书记”作用,把村干部使用与脱贫实绩考核结合起来,完善从优秀村干部中考录公务员或进入事业单位的办法途径,华西村优秀村干部秋万全被考录为公务员并提拔为副镇长, 一名大学生村官选拔到事业单位工作 。 

精细组织 结好帮扶“对子”党员干部带头联系服务群众,出台《脱贫攻坚“结对帮扶”工作方案》,在绩效考核和干部考核中突出脱贫指标权重,建立“领导挂点、部门包村、干部帮户”不脱贫不脱钩的帮扶机制,以“送政策、送资金、送信息、送项目、送技术”活动为载体,通过定期“串一次门、谈一席话、献一份计、捐一笔资、送一批物、出一份力”六个一活动,形成区、乡有指挥部,村有工作组、帮扶队,户有帮扶责任人,实现帮扶全覆盖。建立责任挂钩、定期走访、重点督办、情况通报、考核评比、动态管理“六大机制”,做到点面结合,合力攻坚,形成区级层面领帮、责任单位包帮,镇街层面促帮、村级层面协帮的多方联动帮扶体系。把促进精准扶贫工作情况作为区、镇(街)、村三级党组织书记述职评议的重点内容,有效发挥政绩考核的指挥棒、风向标作用。

精准定位 谋划致富“点子”依托自治区党校和各类培训基地,加大对贫困村干部的培训力度,找准制约发展的思想症结。全区先后举办辅导讲座4场次,组织对口外出参观学习120多人,召开贫困村党员干部群众恳谈会110场次,同时深挖潜力和优势,推行“资源变资产、资金变股金、村民变股民”的三变模式,鼓励支持贫困村大力发展蓄草产业、特禽养殖、劳务输出、食用菌产业和乡村旅游、休闲服务产业,着力打造“一村一品”发展模式,增强集体经济发展后劲。

精准施策 拓宽发展“路子”。发挥党委统揽全局、协调各方作用,出台脱贫攻坚系列配套政策,启动产业带动、转移就业、教育扶贫、社保兜底、基础设施和民生改善、文化引领、社会扶贫等“8个专项行动”,帮助困难户脱贫。建立项目整合机制和多部门共商协作机制,将扶贫开发项目资金、少数民族发展资金、产业发展项目、金融扶贫等项目资金有效整合、统筹使用,对接落地基础设施、产业发展、民生工程、“旅游+扶贫”、“电商+扶贫”等项目38个,形成了共同推进扶贫的聚合效应。

 (西夏区扶贫办)

 西夏区产业助推精准脱贫

同阳新村是西夏区“十二五”生态移民村,属贺兰山西路街道办事处管辖。全村共有690户2932人,其中,建档立卡贫困户209户共894人,占西夏区贫困人口的65%。其中回族141户687人,党员50名,低保户87户125人,残疾人98户125人。2016年生态移民人均可支配收入7019.3元,同比增长9.1%,村集体经济收入5万元。2016年,同阳新村完成减贫100户435人,剩余109户459人将全部在2017年脱贫,实现脱贫销号。

同阳新村自移民安置以来,西夏区委、政府高度重视移民群众的生活和收入情况,大力推进同阳新村产业项目建设,促进移民增收。结合实际,着力发展特色产业,建设同阳新村食用菌产业园,采取支部引领、党员带头、群众入股、建档立卡户参与、企业运作、群众分红等模式,项目实行院地合作,由宁夏农校进行全程技术指导,全程服务,并低价供应菌包。项目通过招商引资,引进宁夏耀鸿置业投资有限公司经营,该项目占地面积17.06亩,总投资1320万元,建筑面积5820㎡,于2016年10月开工建设,一期工程于2017年6月竣工,7月投入运营。目前1号棚已投入运营,2、3号棚已开工建设,4号棚已完成初步设计。项目建成后,企业为80名建档立卡户提供就业岗位,并给同阳新村每年100万元利益分工,其中村委会获得10万元集体收入,剩余部分分给村民,村民户均得到1000—1500元固定收益,同时从业人员年均获得工资收入2.4万元。

                               (西夏区扶贫办)

 

西夏区推行“1+5”模式   加快精准脱贫步伐

近年来,西夏区委、政府围绕聚焦扶贫,精准发力,多方联动,积极协调有关部门,投入到精准扶贫大会战中,为了更好地发挥各方力量,实现2017年全部脱贫目标,将基屋党建与精准扶贫工作深度融合,推出“1+5”党建扶贫模式,即:成立区委书记任组长的党建扶贫协调领导小组,组建5个工作队,即:精准脱贫驻村工作队,西夏区干部帮扶工作队、街道干部包村工作队,致富能手帮扶工作队、志愿者扶贫工作队,充分发挥各工作队的作用,制定发展规划,协调惠民项目、落实扶贫资金、培育特色产业、制定帮扶措施,采取“支部+基地+合作社+农户”机制,吸收建档立卡户109户,发挥自身优势建立师徒关系开展传帮带活动,辐射带动农户脱贫致富,扎实推进精准扶贫。目前,精准识别的109户504人建档立卡户,通过政府引导,群众主体,以“公司+合作社+贫困户”的方式和干部结对帮扶措施,成立了军华、万平、兴阳等5个产业合作社,建档立卡户全部纳入合作社发展产业,积极开展“双到”工作,共落实帮扶资金150余万元,加快了精准脱贫的步伐。

                                    (西夏区扶贫办)

 

 

        准备工作真贴心  视移民为亲人

 8月7日上午,由海原县3个乡镇筛选的第一批132户641人“十三五”劳务移民顺利搬迁入住贺兰县金贵镇银河村馨怡小区。搬迁工作在县委副书记马金龙、县委常委兼金贵镇常委书记黄自爱、政府副县长叶正忠的亲自指导下,仅用了不到2小时的时间就安排妥当,得到了海原县护送移民的县委常委丁志爱、副县长金钟河和其乡镇护送领导的由衷赞扬。同时受到了《宁夏日报》、《新消息报》记者的关注。

 此次劳务移民搬迁安置工作由贺兰县扶贫办副主任郝彦平协调两县搬迁移民对接事宜,由贺兰县金贵镇负责搬迁接待入住工作,物业公司负责房屋及屋内设施的维修服务工作及搬迁现场的秩序维护工作。正是由于两县各相关部门的干部认真细致的准备工作,视移民为亲人的工作态度,才达到了搬迁安置工作稳妥神速的效果。搬迁现场一片欢声笑语的景象。

 负责接待入住移民工作的金贵镇做了贴心的准备和组织工作。移民入住的每个单元楼门口,树立着一个醒目的标牌,标牌上写着一名乡镇领导及五名干部的名字,负责本单元移民搬家入住的全方位服务。另外金贵镇每个村组织一个十人搬家队伍,帮助移民搬东西。每户移民房内放置了一袋米、一袋面、一箱菜、一桶油,每个移民一进屋就可以领到两桶方便面、一袋榨菜、两瓶水,搬家入住有序神速。多数移民达到了下车一会儿就拎包入住的效果。原计划下午6点搬完,可不到3点就全部安排入住妥当。其间发生的几件小事令人印象深刻。

 搬家过程中一户看样子是没有带劳动力的60多岁的移民,看着不一会就搬完摆放整齐的新家,发出了由衷的感叹:“共产党比儿子好啊。”逗得正在搬家的移民和干部都哄堂大笑……金贵镇人大主席杨茂飞听到后,也露出了放心的笑容……

 搬家临近结束时,乡镇干部和物业公司逐户检查热水器及燃气灶设备时,发现有几户移民已经在新家里入睡打鼾了,这一幕被海原县护送移民的乡镇干部和我们的接待干部看在眼里,写在了脸上……

 搬迁临近结束时,在小区大门口,海原县副县长金钟河等人正在和贺兰县扶贫办的干部、宁夏日报的记者、新消息报的记者等七八个人在闲聊,这时海原县护送移民的乡镇干部从移民房的各个楼道走出来,有说有笑的向大门这边走过来,不时的感叹:“这批移民真有福啊,在楼内天然气未接通之前,贺兰县扶贫办为每户移民都配齐了衣柜一套、燃气灶一套、热水淋浴器一套以及抽水马桶等生活设施,没想到贺兰县准备工作如此细致贴心,让移民一入住就找到了家的感觉……

 正在这时,一个三四十岁的移民妇女手里拎着一大包采购的日用品,身后跟着一个胖乎乎的小男孩,肩上扛着一个拖把走进小区大门,这时正在聊天的一位海原县的乡镇干部好像想起了什么,赶紧拿出手机追上前去,说:“等一下,给你拍个微信发回去,让你老家的父母放心,这边全部安排妥当了……”拍完后妇女和小男孩一脸笑容的走进了新家……

 这时宁夏日报社记者、新消息报记者凑过来打探消息,海原县副县长金钟河介绍说:“我搬迁了海原县六批移民到各县,这一批是我印象最深刻的一批,贺兰县做了如此细致的准备工作和搬迁安排,我印象十分深刻,也很放心……

移民搬迁结束后,海原县护送移民的干部在小区大门口,听了我县副书记马金龙、县委常委兼金贵镇党委书记黄自爱、副县长叶正忠就下一步移民村边的纺织园区和产业园区如何接受移民就业和产业布局等情况,海原县一行干部称赞说:“贺兰县准备了如此好的产业和就业渠道等工作,我相信这批劳务移民会很快脱贫致富的。”

送走了海源县护送移民的干部,贺兰县扶贫办和金贵镇的七八个领导干部在小区门口一侧聊天小憩。你一言,他一语,说的全是这次移民搬迁过程中的新鲜事。贺兰县扶贫办的一名干部说:“我们的干部如果都抱着视移民为亲人的态度,没有干不好的事……”金贵镇镇长马立坤说:“我们做了如此细致的准备和接待工作,就是为了让移民一入住就能找到家的感觉,在很短的时间就能融入到我们本地乡镇村,尽快发展产业脱贫致富……”金贵镇一乡镇干部说:“移民啥都不会,没见过自来水、热水器、抽水马桶,都得我们手把手的交给他们,才会用……”另一民乡镇干部说:“我接待的一户移民,两口子不到三十岁就有三个娃了……”另一个乡镇干部说:“我接待的一户两口子刚四十岁就有四个娃了……。”这时有几个搬迁移民围拢过来,问产业、就业等情况扶贫办和镇上的干部一一作了耐心的解答......聊天持续了近一个小时大家才散去。

(贺兰县扶贫办)

 

金凤区丰登镇润丰村第一批

“十三五”移民顺利搬迁入住

金凤区丰登镇润丰村安置区是自治区“十三五”易地扶贫搬迁任务而实施的重点工程,是国务院李克强总理高度关注的重大民生工程,用于搬迁安置西吉县白崖乡半子沟村移民317户1330人,从根本上改善南部山区贫困人口生产生活条件,提高收入水平,实现脱贫致富。金凤区为认真落实自治区“十三五”易地扶贫搬迁计划任务,选址位于丰登镇北绕城高速以北3公里,艾依河东侧、四二干沟西侧、二唐渠以南的位置。完成总投资3.16亿元,一期占地面积1664亩,建成占地334亩润丰村移民安置区,建设平层住宅3.2万平方米,同时配套建设幼儿园、村部、卫生室等公共设施3300平方米。规划产业用地1330亩,确保移民每人1亩水浇地。

8月17日,金凤区丰登镇润丰村移民安置区迎来了第一批西吉县白崖乡半子沟村138户577人。下午4时30分,5台大型客运车和40台货运汽车浩浩荡荡开进了丰登镇润丰村,下午5时。“十三五易地扶贫搬迁金凤区润丰村安置区入住仪式”正式开始,自治区有关厅局负责人,银川市有关负责人、金凤区全体在职县处级领导及各部门负责人参加了启动仪式。金凤区委书记李全才,固原市委常委、西吉县委书记马志宏分别代表两地进行了致辞。

启动仪式后,按照金凤区搬迁入住前建立的润丰村每户1名帮扶责任人的干部帮扶责任体系,相关帮扶责任人立即行动,引导组织移民群众办理入住手续,带领移民群众入住,讲解有关注意事项,帮助移民搬运物资,解决群众遇到的各类难题,为移民群众提供贴心服务,使搬迁群众顺利入住,开始新的生活

(金凤区扶贫办)

 

部门牵线搭台 企业唱戏 共筑移民就业致富梦

金凤区和顺新村是自治区“十二五”异地搬迁示范村,自2011年4月金凤区正式启动移民搬迁以来,安置生态移民750户3000多人。按照金凤区“121”移民安置规划,为移民户均分配1套54平米住房、占地2亩大的一栋设施温棚、提供1个劳动就业岗位,已初步走向致富之路。

和顺新村由于受地域限制,发展实施农业空间不足,剩余劳动力较多,有相当一部分移民主要依靠外出务工增加收入,金凤区扶贫办自2016年以来,先后多次在该村举办举办家政服务、手工编织、电焊、绿化工、汽车驾驶技能等技能培训,使具有劳动能力的人均掌握了1-2门劳动技能。仅汽车驾驶获得CI驾驶执照技能的人员就达100多名,兑现驾照补贴20多万元,他们大部分购置车辆从事临时短途运输,货源少切收入不稳定。

为了使他们有稳定收入,金凤区辖区宁夏歆通物流科技有限公司的“非常货递”项目,是以“节能减排、低碳出行”为宗旨,以新型互联网技术为依托从事货物运输的企业。今年该公司为扩大营运业务,计划增加小型箱式货车60辆、司机60人。经与金凤区扶贫办协商对接,扶贫办和良田镇为该公司牵线搭桥,于8月25日下午在和顺新村组织70余名具有C1以上驾照的移民召开招聘会。邀请宁夏歆通物流科技有限公司非常货递项目负责人,现场为移民详细介绍加盟非常货递业务优惠政策,具有C1驾照的移民可以带车加盟,也可以包车,还可以由该公司担保贷款购车加盟,鉴定运输合同,实行“统一管理、统一服务、统一标准、统一价格”,根据车辆型号、载重量,月最低收入在4500-7500元以上,而且该公司针对移民地区实际,按周结算运费。招聘会现场移民群众踊跃咨询,有20余名群众与该公司达成加盟协议。 

金凤区扶贫办还将会同丰登镇,在9月初润丰村移民搬迁后再举办一次非常货递加盟招聘会,共筑“十二五”、“十三五”生态移民致富梦。

(金凤区扶贫办)

 

 

三、行业扶贫

 

搭建党群关系“爱心桥”  传递脱贫致富“助推器”

——银川市市场监督管理局派驻第一书记帮扶村宣讲党代会精神

8月9日上午,银川市市场监督管理局党组成员、纪检组长宋英花,机关党委副书记张雪林带领下基层工作组赴灵武市郝家桥镇兴旺村,为兴旺村老年饭桌送去价值2000多元的米、面、油。向派驻兴旺村、泾灵南村的第一书记马虎虎、马克送发《银川市市场监督管理局精准扶贫工作手册》,与郝家桥镇镇长朱更生、兴旺村、泾灵南村的第一书记、兴旺村村委会委员们共同学习并宣讲自治区第十二次党代会精神。  

灵武市郝家桥兴旺村以“小民政”撬动“大民生”,针对农村空巢老人、留守老人逐年递增和养老难问题,充分利用村委会等公共服务设施,建成农村老饭桌,为农村空巢老人、留守老人提供了一个养老的好去处,减轻了青壮年劳动力的负担,让他们安心务工挣钱。市场监督管理局下基层工作组要求第一书记要带头认真学习领会自治区第十二次党代会精神,要用通俗易懂的语言经常宣讲,使村民深入了解脱贫富民战略,利用政策优势和本村优势,策划好脱贫项目,早日带领村民脱贫。要充分发挥第一书记的作用,帮助完善村级各项制度,加强村委班子建设,健全村级重大事务民主决策程序,建成一个坚强有力的村级班子,提升基层组织的创造力、凝聚力和战斗力。要加强党员教育,切实发挥党员先锋模范带头作用,成为农村发展的领头羊,积极为村级发展做贡献。银川市市场监管局将立足自身职能和优势,发挥桥梁纽带作用,尽最大努力,与当地党委、政府一起,推动形成工作合力,全力做好脱贫攻坚工作。

                        (银川市市场监督管理局)

 

搭建有效平台 助力精准扶贫

为进一步做好精准扶贫工作,扎实推进精准扶贫攻坚战,确保银西生态防护林管理处精准扶贫帮扶点西夏区镇北堡镇镇北堡村和派驻驻村第一书记的永宁县闽宁镇原隆村如期实现脱贫,我处于8月9日组织两个镇和两个村的干部及部分酒庄代表召开了精准扶贫座谈会,共同协商开展帮扶脱贫工作。

会上,银西生态防护林管理处党组书记、主任(局长)廉用奇通报了在解决帮扶村发展存在的主要困难、慰问困难群众、协调开展一对一帮扶、帮助壮大村集体经济、开展教育培训等方面所做的工作。与会的酒庄代表与村干部围绕酒庄在日常生产工作中用工数量、类型、基本劳动报酬和存在的问题等方面进行了深入探讨。

会议最后,参会的酒庄代表与两个村的劳务输出(派遣)公司本着“平等互利、相互信任、保障稳定、长期合作、共同发展”的原则签订了劳务用工协议书。通过签订协议书,确保酒庄在今后的生产用工中能够优先使用两个村的建档立卡贫困户并建立长期稳定用工机制,确保他们长效稳定增收,脱贫不返贫,实现共同富裕。

 (银西生态防护林管理处)

 

银川市鼓励和引导宗教界助推脱贫扶贫工作

银川市积极响应自治区第十二次党代会关于“打造全国脱贫攻坚示范区,贫困人口全部如期脱贫,社会保障、基本公共服务走在西部前列”的决策部署和市委姜志刚书记关于“聚焦脱贫富民,在改善民生上实现新突破”的指示要求,鼓励和引导宗教界积极参与精准扶贫帮扶工作,聚集宗教界正能量,引导宗教界同心共建和谐。

一是针对宗教界开展扶贫攻坚宣传引导工作。向宗教界广泛宣传中央、自治区和银川市脱贫攻坚的政策和要求、公益慈善方面的政策法规。全市宗教界对扶贫攻坚任务认识明确,态度积极,普遍认识到参与脱贫攻坚任务,是践行社会主义核心价值观的具体体现,是践行信仰、服务社会、体现自身价值的重要途径。市级五大宗教团体还联合向宗教界发出了参与脱贫攻坚任务的倡议书,“用真情、传真爱,集众智、聚群力”,动员各宗教活动场所、信教群众参与脱贫攻坚任务。

二是发挥宗教界独特优势做好信教群众教育引导工作。鼓励宗教界人士利用自身优势,通过“念好两本经,再做新贡献”“同心同行促和谐”等主题教育实践活动,深入挖掘和弘扬宗教经典当中关于团结和谐、勤劳致富的内容,广泛开展讲经解经活动,教育引导信教群众积极支持农村教育、慈善救助、帮扶济困等工作,主动参与到村道硬化、危房改造、产业培育等具体扶贫工作中来。同时动员伊斯兰教界人士对穆斯林群众进行思想教育,引导他们正确对待朝觐活动,理性朝觐,首先通过勤劳和智慧改变贫困面貌,再根据自身经济条件报名参加朝觐,避免攀比成风、甚至借钱参与朝觐的不良现象。

    三是结合宗教界实际积极参与脱贫扶贫工作。全市宗教界将关注点集中在困难学生、空巢老人、留守儿童等特殊群体上,积极参与“宗教慈善周”、捐资助学、扶危济困等公益活动市天主教“两会”每年儿童节、重阳节和圣诞节来临之际,组织义工宁夏社会福利院、颐嘉老年公寓等慰问银川天主教区利用教友中医护人员多的优势,自行购置医疗器械,到贫困、偏远地区以及少数民族地区为教友和群众送医送药、进行义诊,先后发放药品近两万元,诊治近千人次。市基督教“两会”多方筹集资金,连续两年为宁夏儿童福利院的孤残儿童购置价值近3万元的生活用品,有效改善了他们的生活条件。西夏区基督教堂连续6年银川市第十八中学的5名贫困学生每人每年资助600元。伊斯兰教界积极倡导穆斯林企业家开展斋月送温暖和关爱孤残少年儿童活动,近两年来共为银川市民族综合福利院赠送了价值7万余元慰问品

(银川市民委)

 

 

银川市民委订单式培训助力生态移民精准脱贫

8月23日,来自银川市金凤区良田镇的60名生态移民经过为期一个月的学习培训,顺利拿到了“银川市民委生态移民村初级厨师技能培训班”结业证书。

为深入贯彻习近平总书记精准扶贫精准脱贫的战略思想和自治区、银川市关于推进扶贫攻坚工作的一系列具体要求银川市民委紧紧抓住当地打造旅游小镇,对餐饮服务人员有一定需求的实际,以“上门服务”的方式在良田镇组织开展初级厨师培训。针对参训人员大多为建档立卡贫困户以及赋闲在家的富余劳动人员,就业技能单一甚至是零基础这一情况,此次培训一改以往只负责培训,就业自行解决的模式,以“一个岗位需求、一次技能培训、一人精准扶贫的“1∶1∶1”订单式培模式训进行。培训班针对生态移民村群众就业创业实际和各村发展规划制定个性化课程,重点教授本土美食制作、财务成本预算、进货台账制售等就业创业基本技能,使每个学员通过学习掌握一技之长具备就业和自主创业的基本条件。

在培训班结业仪式上,银川市民委组织了部分餐饮企业现场观摩了参训学员烹饪技能实操演示,并与学员们进行就业需求对接,有近15%的学员与企业初步达成了就业意向。

(银川市民委)

 

 

 

银川市委统战部“助力脱贫攻坚”出新招

烹饪技能培训送到贫困户家门口

今年以来,银川市根据习近平总书记“精准扶贫”指示精神和市委统战部关于统一战线“助力脱贫攻坚”要求,转变扶持方式,创新扶贫机制,形成了一批具有银川特色的脱贫攻坚新模式、新亮点。

8月23日由银川市民委出资主办,金凤区党委统战部协调,银川市烹饪协会积极配合组织的“银川市民委生态移民村初级厨师技能培训班”在金凤区良田镇园子村举办了结业仪式。此次由储兵、李龙、黄伟强等国家级烹饪大师授课,为期20天的烹饪培训班共培训贫困群众70余人次,其中45人经过考核获得了“初级烹饪职业资格证书”。通过本次烹饪技能培训,贫困户们拓宽就业渠道,增加就业技能,增加家庭收入,提高了受培训贫困户的整体素养,对当地的脱贫工作起到了一定的推动作用。

银川市委统战部开展统一战线助力脱贫攻坚工作以来,金凤区党委统战部创新扶贫举措,输血式扶贫为造血式扶贫通过引进项目、技能培训等措施为贫困群众搭建了致富渠道,鼓励贫困户们通过自主创业、再就业等方式实现增加收入达到脱贫致富的目的下一步金凤区将进一步争取多方支持,继续加大建档立卡户脱贫力度,扩大扶贫覆盖面和精准度,推进扶贫攻坚力度,深入贯彻落实党的十八届五中全会精神,补齐全面建成小康社会短板确保到2020年金凤区全面实现精准脱贫。

(银川市委统战部)

银川市民盟到灵武市开展扶贫攻坚民主监督

暨“千校计划”远程教育学校回访

8月3号,银川市民盟开展扶贫攻坚民主监督暨“千校计划”远程教育学校回访工作,银川市扶贫办副调研员刘正慧,银川市委统战部党派科科长王永红,民盟银川市委员会副主委孙风丽,秘书长杨小平等参加活动,市领导马利剑常委、白土岗乡党委书记马少华、扶贫办副主任吴学德出席座谈会。

座谈会期间,吴学德先汇报了灵武市扶贫工作,马少华汇报白土岗乡2017年扶贫工作,银川市民盟、银川市扶贫办对我市扶贫工作取得的成效给予充分肯定和高度赞扬。

座谈会结束后,银川市民盟一行观摩了泾兴村17间临街商铺、老年饭桌、儿童之家、扶贫党建活动室、兴源达奶牛养殖基地,入户访问建档立卡贫困户。民盟银川市委员会副主委孙风丽表示扶贫工作是民盟的长期性工作任务,民盟银川市委员会将一如既往发挥民主监督作用,积极投身精准扶贫工作,大力支持贫困地区完善基础设施,发展优势特色产业,提高教育办学条件,维护民族团结,努力为贫困群众早日脱贫提供支持和帮助,促进银川市早日脱贫,于2020年同全国人民一道步入全面小康社会。

                                    (银川市民盟)

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